#СтопБулінг
-
Інцидент розглядається одразу працівником, який став очевидцем, або до кого надійшло звернення з приводу булінгу;
-
Заклад освіти надає підтримку особі, яка стала жертвою булінгу, забезпечуючи припинення будь-яких дій, які можуть створювати фізичний та психологічний тиск;
-
Класний керівник повідомляє батькам;
-
Представник керівництва спілкується з усіма сторонами конфлікту;
-
За необхідності застосовують дисциплінарні заходи, які передбачені Статутом або іншими дисциплінарними документами/політиками школи;
-
Практичний психолог та соціальний педагог працюють з ініціатором/ініціаторами та свідками випадку булінгу.
НВО Мрія працює над створенням безпечного освітнього середовища, завдяки проведенню антибулінгової політики. Головною метою антибулінгової політики є навчання дітей і дорослих безпечній взаємодії в освітньому процесі, а також захист дітей від
насильства та зловживань з боку однолітків і дорослих (батьків, опікунів або
працівників освітнього закладу).
